Accadono trasformazioni che sfuggono alla nostra attenzione, presi come siamo dal rapido fluire della quotidianit\u00e0 o catturati dalle emergenze.\u00a0Pi\u00f9 spesso per\u00f2 i cambiamenti seguono linee sotterranee, quasi carsiche: riusciamo a coglierli solo quando emergono alla superficie. Ma allora pu\u00f2 essere troppo tardi per incanalarli o governarli. La metafora \u00e8 utile per cercare di comprendere quanto rilevato dalla terza rilevazione del Monitor sul Lavoro realizzato da Community Media Research per Federmeccanica (www.federmeccanica.it), un percorso di analisi volto a narrare i mutamenti negli orientamenti dei lavoratori e nelle culture del lavoro.<\/p>\n
La soggettivit\u00e0 nel lavoro
\nLe dimensioni delle relazioni e della soggettivit\u00e0 legate al lavoro risultano centrali nell\u2019immaginario collettivo e nel vissuto quotidiano dei lavoratori. In questo senso, la locuzione \u201cla persona al centro\u201d non \u00e8 retorica, n\u00e9 risponde a un sentimento buonista, ma fa comprendere come i processi di individualizzazione abbiano preso piede anche nelle culture del lavoro.<\/p>\n